公司名稱: Forschungszentrum Juelich GmbH 公司地址(填寫詳細至號): Forschungszentrum Juelich, 52425, NRW, Germany 職缺: Software Developer for Cloud Infrastructure, Python, C, C++ https://www.fz-juelich.de/SharedDocs/Stellenangebote/_common/dna/2021-248-EN-JCNS-4.html?nn=363488
[徵才] 德國Juelich研究中心職缺
公司名稱,統編(中華民國以外註冊可免填):國立陽明交通大學數位醫學中心 公司地址:30010 新竹市東區大學路1001號 工作地址:臺北市北投區立農街二段155號(陽明校區) 建築物就在校門旁邊~ 不用上山!! 很好找 職缺:Android工程師 職缺能力經歷要求: 1.相關科系(資訊、生資、資工等皆可) 2.熟Android開發經驗,有完整上架經驗佳。 3.基礎網路架構(http/https, RESTful API) 員工是否需自備工具? (是/否) : 否 薪資(月薪):37K~50K 薪資(保證最低年薪,必填項目): 13.5 個月 年終獎金計算方式:全薪計算 ****以下工時與加班費必填,不填刪文水桶**** 每日工作時間:09:00-18:00 每周工作時間: 8*5=40 雇主無明訂之工作時間,如Remote等派遣性質工作 請徵才者需附上平時最大工時,不可超過40小時 超過需給付加班費,否則不得PO文 (需符合國訂勞動基準法) 勞工正常工作時間,每日不得超過八小時,每週不得超過四十小時。 前項正常工作時間,雇主經工會同意,如事業單位無工會者,經勞資會議 同意後,得將其二週內二日之正常工作時數,分配於其他工作日。其分配 於其他工作日之時數,每日不得超過二小時。但每週工作總時數不得超過 四十小時。 (補休不算符合勞動基準法,需有加班費,否則仍算是違法) (須符合國訂勞動基準法) **無須加班仍須填寫加班費制度** **可直接填寫加班費比照勞基法,低於勞基法禁止發文** 加班費制度: 如雇主有使勞工每日工作時間超過8小時者,或單週超過40小時者,應依法給付加班 費,其標準為:(勞動基準法第24條) (1)延長工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額加給3分之1以上。 (2)再延長工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額加給3分之2以上。 補休使用需員工同意,經錄取員工檢舉無加班費,一律轉發勞動部進行勞動檢查。 工作環境與該職缺團隊介紹: 開發人工智慧線上平台服務,用於生理訊號分析 1.雲端服務 2.與第三方串接 3.機敏資料分析與管理 工作福利: 實驗室氣氛融洽,每年都會辦尾牙餐會以及節日交換禮物抽獎, (去年獎品是APPLE WATCH/TV/藍芽耳機,可惜本魯都沒有抽到…) 公司介紹: 大家好,中心與實驗室的領域偏向精神醫學與睡眠,不過因應未來校內 對智慧醫療的願景,中心會協助推動智慧醫院的建立與開發,歡迎您的 加入。 人資或徵才聯絡方式: 李小姐[email protected] 02-28267000 分機66555 請直接寄履歷到上述信箱 — ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.136.127.37 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1612170049.A.F0C.html
※ 編輯: Sarah2006 (120.126.86.166 臺灣), 02/02/2021 14:40:58