工作

職場上會遇到能力不夠的同仁， 寫 code 沒邏輯，想問題沒方向。 都要其他人的幫忙。 這樣的同仁，有遇到過如何改善嗎？ 之前都請他加油，最近很希望他年後找到其他好工作~~

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如有違反版規 將會自行移除文章 排版不好請見諒 小弟在內湖某捷X科技任職 工程師(總部在澳洲、從事網路平台開發、優質網絡文學平台) 照順序來說明 先考試, 管理者阿六三人(Ｐ總、Ｂ經理、跟技術))、面試、考核都是請澳洲用錄影鏡頭

這就是白癡公司問的白痴問題 他想讓應徵的人以為這家公司很有技術 想讓其他人以為 高科技公司 但是 學到表面忘了真正的意義是什麼 事實上 矽谷是問這個

1. ASML 職位：EUV CSE (中科) 薪水：(N-1)+15k車補*14+分紅 工時：7點-7點 做二休三做三休二，兩週輪一次 日夜，一個月上班15日 租屋：Y

在salary版po過不過還是沒什麼頭緒 想請問各位大大 最近收到美光的面試邀約 職稱是FE CAPITAL SUPPLIER MANAGER 想請問一般新鮮人學士起薪如何

Stanford大學團隊研發錯覺系統，讓電子裝置電池更節能且AI化 http://bit.ly/3cz32IC Stanford大學的一組研究人員開發了一種將處理器和記憶體結合在八顆混合晶片上的方法 ，以使AI可以在電池供電的裝置（例如：智慧型手機和平板電腦）上運行。也就是說，如 果智慧手錶或手機等電池驅動的電子產品能夠運行AI演算法，它們將變得更加智慧。這使

小弟學碩皆為CS，以下三個offer皆為軟韌。 (補充一下N為舊版GG新人價) （一）群聯 – 韌體設計工程師（台北） 薪資： (N+30)k*14 + 分紅 工時 ： 9-21 (大約到晚上8.9點，如果遇到客戶deadline可能會再加)，(有加班費） 工作內容 ： SSD相關，撰寫演算法等等。

這個有搞頭嗎？ 目前是矽谷科技業很多人都在用的 新興聊天室 本來是給各種創投交換訊息用的 不知道有沒有人有興趣

各位年薪300萬的前輩們您們好，第一次po文有錯鞭小力點 目前收到三份offer + 1待二面，想請教各位大大 小弟EE 私學碩，4年EE經驗 (補充：以下N為舊版GG新人價) 1. 群光電能(Power Engineer)