1. 所有錄訓學員均已通知完畢。(如有遺漏請再來信確認) 為確保聯繫順暢，助教有建立訓練課程的line群組。 2. 仍有想要報名的學員，在本週六前仍可報名。 3. 有住宿需求的同學，學校可從週日開始住宿。 4. 有停車需求同學，校內可停車(收費)，校外有免費停車位。通勤可搭捷運或泛航。
Re: [情報] 免費參加ic設計培訓課程(還可拿獎勵金)
小弟最近在找工作
上週收到廣達的口頭offer與另外一家公司的offer。
經過快一週的思考後，於這週二答覆廣達願意前往上海廠區工作（QA ) ，並婉拒了另一家公
司的機會。
主管單位告知他們跑簽呈之後再請人事跟我聯絡，然後過三天後，廣達的主管就用微信跟我
說他們上面簽呈沒過，當沒這個offer。
我婉拒別間公司的offer, 推掉後面的面試機會，然後跟我說不要了。
之前在ptt也有爬到有人有同樣的經驗，想說只有一個人的回覆可能是特例而已，結果自己也
中招
真的覺得他們在耍人
近期如果有要面試廣達的人自己注意，確定他們有給到正式的合約再婉拒其他公司
真的是給廣達上了一課
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→ celestialgod: 你還沒拿到紙本offer 然後就拒絕其他家了嗎 有點慘 03/25 10:27
推 Phane : 真糟糕的文化 03/25 10:28
推 frankliang : 出社會的第一堂課就是沒白紙黑字的事都要視為沒有 03/25 10:28
→ celestialgod: 雖然拿到紙本還是有機會被搞 但是那樣通常比較保險 03/25 10:28
推 aspirepark : 沒拿到offer前，都不算數。下次不要犯這種低級錯誤 03/25 10:28
→ PGang : 菜味有點重 03/25 10:29
→ NOINT : 這年頭還有人相信口頭承諾…當作出社會前先上一課 03/25 10:30
→ NOINT : 吧 03/25 10:30
推 lolpklol0975: 誰叫你不去 台積電 03/25 10:30
推 chunfo : 其實救了你 在2022年系統廠是給文組去的 03/25 10:32
推 blacktea5 : 請至台居報到 03/25 10:35
→ a25005640 : 補充一下我不是剛出社會，這是第二份工作，但我沒 03/25 10:36
→ a25005640 : 想到大公司這樣玩，是我自己的問題，不該相信他們 03/25 10:36
→ a25005640 : 的 03/25 10:36
推 T3T : 94大公司才敢這樣玩 反正找人太簡單 03/25 10:38
推 transfixgod : 第二份工作了還這麼菜 03/25 10:39
推 ctct0513 : 沒有正式offer 都是假的。這不是常識嗎？ 03/25 10:39
推 Dosakia : 拿到手的offer才算數 03/25 10:40
噓 csgod1325 : 隔著螢幕我都聞到味道了 03/25 10:40
推 reevesdeer : 光寶也有 似乎是上市櫃公司的習性之一 03/25 10:40
推 gter : 雖是基本常識，分享也能警惕其他人，加油啦 03/25 10:42
→ zz911231 : 跟廣達沒啥關係吧，很多公司都嘛會這樣。 03/25 10:42
→ lalacos123 : 跟買機票一樣嗎 沒坐上去都不算XD 03/25 10:42
推 dakkk : 有爬文的話就該知道 口頭offer不準 03/25 10:43
推 qwejkc446 : 還是要紙本offer比較妥當，哪個BU呀? 03/25 10:44
→ dakkk : 你應該先答應 之後再說不能去了 03/25 10:44
→ baiya : 社會教你 要全部都答應 再一個一個推掉 03/25 10:46
推 johnny8157 : 剛出社會找第一份工作就被這家搞過一次，之後懂了就 03/25 10:46
→ johnny8157 : 只認紙本，也算是個經驗 03/25 10:46
推 celtics52034: 拿到就先接受，先報到也可以，保護自己 03/25 10:49
推 acgotaku : 廣達簽呈是有可能被擋,我覺得不是主管的鍋拉 03/25 10:50
→ acgotaku : 這種公司 就是通通紙本拿到手 再來好好考慮 03/25 10:51
推 mrwater : 你是真的菜….沒紙本還信 03/25 10:51
→ dakkk : 不過你現在也可以去問問另一家要不要給你報到 理由 03/25 10:51
→ dakkk : 找好一點 03/25 10:51
推 jpbptjp : 只認正式電子offer或是紙本offer 03/25 10:52
推 amazingwow : 沒紙本前都當沒有～而且肉鬆簽核要到很高而且很久 03/25 10:53
推 fish880731 : 為什麼大家都要檢討受害者啊 03/25 10:54
推 Surf5566 : 正式上班才是真的，連紙本offer有時都不代表什麼 03/25 10:54
→ beergap : 搞車機的嗎？ 03/25 10:54
推 blake0901 : 哭啊，好慘 03/25 10:56
推 reevesdeer : 有分享就值得推，檢討被害人酸民退散！ 03/25 10:57
→ wake7078 : 檢討被害人? 03/25 10:59
→ wake7078 : 他婉拒另一家offer 那另家公司就沒有受害 03/25 11:00
推 yumen : 了解公司流程的就知道確實有機率（不高）上面簽核 03/25 11:02
→ yumen : 不給過，可能是學經歷被擋或人力凍結之類 03/25 11:02
噓 dannioabc : 菜啊！先拿到offer再拒絕其他家很難嗎？ 03/25 11:03
推 tanby : 婉拒的那些公司 再去問問看吧 說不定還沒找到 03/25 11:05
推 lovefisk : 被搞還要檢討被害人 嘖嘖 03/25 11:07
推 physicsdk : 被人家搞願意上來分享就給讚，噓的真的不懂什麼心 03/25 11:08
→ physicsdk : 態，最好祈禱衰到被笑的永遠不會是自己 03/25 11:08
推 giantwinter : 可憐啊 03/25 11:09
→ physicsdk : 這種糞公司，被員工臨時放鳥不報到也是剛好 03/25 11:09
推 pisay : 幫高調，社會新鮮人要多注意 03/25 11:10
推 xxp680 : 沒拿到正式offer前都是假的 03/25 11:14
推 gn01216674 : 有夠瞎 03/25 11:14
推 rtbc222 : 本來就要拿到正式offer才算數 03/25 11:15
推 mixegg321 : 當學社會經驗，但廣達這種做法也是絕對不可取 03/25 11:15
推 w78111619 : 口頭Offer 03/25 11:17
→ w78111619 : 翻盤紀錄不算少吧 03/25 11:18
推 Terran06 : 感謝你願意分享 03/25 11:20
噓 tornado1621 : 第一天出社會嗎 笑死 03/25 11:20
推 CodefarmerX : 我也遇過這家，也是說那時人事凍結卡在上面遲遲沒簽 03/25 11:20
→ CodefarmerX : 核，主管直接跟我說先去找其他更好的地方也沒關係， 03/25 11:20
→ CodefarmerX : 等真的下來打電話給我已經過了三個月 03/25 11:20
推 WilMyers : 系統廠都這樣啦 03/25 11:23
→ WilMyers : 搞這種最出名的是海邊和寶寶 03/25 11:24
→ WilMyers : 用人主管在公司不受喜愛，想加人就會遇到這樣 03/25 11:26
推 easych : 被梁擋掉了嗎qq 03/25 11:26
→ WilMyers : 上面就會擋死他 03/25 11:26
推 JYL0501 : 我們HR都宣導"嚴禁口頭offer"..會有法律疑慮 03/25 11:34
推 dulldog : 口頭就是有不確定性 拍拍 03/25 11:37
→ Merkle : 受到offer letter 才算數 03/25 11:40
推 yumen : 主管會給口頭offer也是怕人才被搶走，不過就是會有 03/25 11:40
→ yumen : 這種風險 03/25 11:40
→ kaki0919 : 關鍵字 口頭offer 03/25 11:42
推 Phane : 給某樓：offer是公司的承諾，本來就是拿來比的，of 03/25 11:46
→ Phane : fer被比下去跟回收承諾怎麼會放在一起比？ 03/25 11:46
→ kinght0250 : 大公司最常搞這套吧 和碩華碩也都有耳聞 03/25 11:47
→ kinght0250 : 那些主管自己也知道啦，但講明了一定很難招到人， 03/25 11:48
→ kinght0250 : 裝傻的居多 03/25 11:48
推 autocad08 : 年輕人終究是年輕人 03/25 11:50
→ iPadProPlus : 先拿到紙本再說好嗎 沒爬文？ 03/25 11:50
推 jdn325 : 紙本都有取消的案例了更何況是沒公證力的口頭 03/25 11:51
噓 abm311 : 沒拿到紙本之前都是假的你不知道嗎？ 03/25 11:56
推 childeviler2: 沒拿到紙本offer都是假的，你學習到了 03/25 11:59
推 jupei : 紙本拿到才算啊 03/25 12:00
推 linminchi : 口頭offer能吃嗎？拿到紙本才是王道，太衝動了 03/25 12:01
推 balabe543 : 推 幫補血 03/25 12:02
推 illidan23 : 太菜了 不過有學到就好 03/25 12:05
推 katespadeny : 拍拍 幫補血 03/25 12:08
推 sasaogidada : 肉鬆要不要人還要看副董的臉色 03/25 12:11
推 sh7674sh : 恭喜你學到了 03/25 12:12
噓 geroge0820 : 口頭offer都是屁 03/25 12:13
推 cwllc : 不是檢討被害人，是原po已經爬過文了，也知道有這種 03/25 12:14
→ cwllc : 事會發生。是在笑別人遇到的事都不關我的事，自己遇 03/25 12:14
→ cwllc : 到才算個事這種態度 03/25 12:14
推 a64186401 : 學個經驗 投台積吧 03/25 12:15
→ ijk1 : 人資出來洗地囉 03/25 12:16
→ SAYYA : 拿到紙本才開始不是基本的嗎 03/25 12:18
推 yellowcloud : 很久以前面試華寶也有遇過同樣狀況，口頭完到人資 03/25 12:19
→ yellowcloud : 主管被擋。只是當時沒其他公司讓我婉拒XD 03/25 12:19
推 AgentSkye56 : 一堆人聊的很開心就當錄取 白紙黑字都沒有也能當自 03/25 12:19
→ AgentSkye56 : 己錄取… 03/25 12:19
推 brianoj : 也不是檢討受害人 遊戲規則就是只認紙本 大輕易相信 03/25 12:20
→ brianoj : 口頭遲早吃虧的阿 03/25 12:20
推 youzi1114 : 這不是只有這家公司，全部都這樣玩的，文章都爬了怎 03/25 12:20
→ youzi1114 : 麼還犯這種錯 03/25 12:20
→ Zepho : 跟公司大不大有差嗎？這種東西就是要拿到白紙黑字 03/25 12:21
推 Ryan5678 : 幫高調 03/25 12:22
推 jeff0025 : HR準備上工 03/25 12:22
推 GymRat : 還沒報到都有可能被婊 板上很多考古題 03/25 12:24
推 AgentSkye56 : 口頭offer都會被放鳥了還一堆人收到面試邀請就當自 03/25 12:24
→ AgentSkye56 : 己錄取了 03/25 12:24
噓 poiuy178 : 笑了 菜爆 03/25 12:24
推 lolo0129 : 出來行走心眼要有，沒白紙黑字都要擔心隨時被搓掉 03/25 12:26
→ lolo0129 : 啊 03/25 12:26
推 blargelp : 沒offer letter 就不拒絕另一間啊，我倒覺得是你把 03/25 12:27
→ blargelp : 事情想的太理所當然。除非人資斬釘截鐵告訴你就是有 03/25 12:27
→ blargelp : 啦，但我不這麼認為 03/25 12:27
推 gametv : 恭喜，用血淚學到教訓 03/25 12:27
推 ifooleru : 各位別再輕信任何公司 尤其是大公司 03/25 12:29
→ engineerr : 應該是cc 擋的，常發生，為何總是要review??! 03/25 12:30
推 blargelp : 但再仔細想想，也許是因禍得福。稍有規模的公司部門 03/25 12:30
→ blargelp : 間都是互相扯責任。自以為理所當然沒核實，在這種環 03/25 12:30
→ blargelp : 境遲早吃羹 03/25 12:30
推 Messibugoo : 年輕人以後記得先拿到紙本再來選, 類似例子太多了 03/25 12:31
噓 tiaoggu18549: 沒拿到正式offer前都不算數這不是基本常識嗎 03/25 12:32
推 Skyblueway : 都2022了，怎麼還是有人相信口頭 03/25 12:33
推 hjnklm : 大公司都是政府的金主，隨便亂搞你也玩不贏他，有靠 03/25 12:35
→ hjnklm : 山的 03/25 12:35
→ fallen01 : offer 簽名回傳後辭職很難？ 03/25 12:35
噓 bucketface : 廣達外派那鳥薪水還去上海也是很猛 03/25 12:37
→ bucketface : 不如去海邊 03/25 12:37
→ engineerr : 廣達流程：主管開缺，找人，口頭告知，HR確認，往上 03/25 12:38
→ engineerr : 送，協理，副總，總經理。 任何一關卡住，都會 03/25 12:39
→ engineerr : GG，滿常看到的是部門單位送出之後，簽到vp，然後 03/25 12:39
→ engineerr : 最高認為你部門不應該找人 03/25 12:39
→ GoloNurm : 拿到大公司紙本也沒用,報到當天被換去別的部門,只能 03/25 12:42
→ GoloNurm : 火速提離職 03/25 12:42
推 AgentSkye56 : 說不定你其他公司也是口頭offer 代表你本來就沒錄 03/25 12:46
→ AgentSkye56 : 取任何一家 這樣會不會好過一點 03/25 12:46
推 danny30715 : 這不能告嗎 03/25 12:54
→ huhuhohi : 沒紙本為何相信,痛過後就會記住了 03/25 12:54
推 TKW5566 : 真菜，刻骨銘心的教訓阿 03/25 12:59
推 qk3380888 : 超雷 03/25 13:03
推 claymath : 再找就好 反正都很爛 03/25 13:04
推 IsMe5566 : 我也被廣達集團的公司婊過ㄎㄎ 03/25 13:05
推 as6633208 : 有發信才是真的吧 03/25 13:06
→ as6633208 : 口頭都碼假的，進系統的東西才是真的 03/25 13:07
推 iverson909 : 這間跑offer還會跟你說 上層覺得薪資太高 要降薪才 03/25 13:09
→ iverson909 : 能繼續跑流程 03/25 13:09
推 jakewu1217 : 這種公司沒去也好 03/25 13:09
推 ak532892 : 幫QQ 03/25 13:11
噓 rewqasdf : 活該 03/25 13:11
推 acgotaku : 不然要怎麼辦,叫部經去壓著處長 協理 副總一定要簽 03/25 13:12
→ acgotaku : 老實說 口頭offer我都當說說,還沒報到前都會繼續面 03/25 13:15